6月19日下午，集團公司黨委副書記、紀委書記（監察專員）莊昱帶領黨群與人力資源部、紀委辦公室相關負責同志，到海鷗集團新劃轉企業徐州市勞動代理服務中心進行調研指導，海鷗集團相關負責同志陪同調研。

調研中，莊昱一行實地查看了C區綜合業務柜臺、代理業務柜臺、B區檔案接收室和地下檔案庫房等辦公場所,并邊查看邊詳細聽取勞代中心負責人對各部門工作開展情況的介紹。在調研座談會上，勞代中心負責人匯報了企業基本情況、經營指標完成情況、經營情況、黨建工作情況，并對開展“一違三亂兩高兩低”自查情況作了專題匯報。

莊昱對勞代中心所做的工作給予充分肯定，他指出，作為窗口單位要加強支部品牌建設，結合支部的黨建特色、亮點、品牌，做好服務工作，進一步強化企業管理，以黨建為統領，把企業品牌豎起來，與客戶心貼心，提高服務質量，提升企業的競爭力。莊昱強調，要認真貫徹落實好“一違三亂兩高兩低”專項治理的自查工作，通過完善制度建設，落實廉潔風險防控，做到標本防治，對體現出的問題要逐條細致核實，確保“一違三亂兩高兩低”排查治理工作取得實效。

海鷗集團董事長王繼剛表示，海鷗集團將根據莊書記此次調研提出的指導意見，對涉及到業務、黨建方面，以及“一違三亂兩高兩低”的自查問題情況，認真細致的梳理，逐條落實，把集團公司黨委、紀委的要求落到實處，讓海鷗集團各所屬企業按照集團公司黨委、紀委的部署要求，健康良性的發展。

調研期間，集團公司相關部室就黨建“七化”提升工程、星級支部建設工作、“一違三亂兩高兩低”專項排查整治工作提出具體指導意見。